Diseño de un modelo de aprendizaje y gestión del conocimiento para mejorar los niveles de competitividad caso: microempresa yomars's

AutorJorge Fernando Maldonado Catacora
CargoEgresado de Ingeniería Comercial
Páginas31-34
31
UNIVERSIDAD DEL VALLE
RESUMEN
El documento presenta, por una parte, los rasgos es-
tilizados de la competitividad sistémica; por otro, las
opciones de política pública de las pequeñas y media-
nas empresas (PyME) en El Alto, zona 16 de Julio. El
estudio se circunscribe a las PyME debido a que, si
bien las microempresas y las PyME comparten pro-
blemáticas de naturaleza similar, difieren en los funda-
mentos de su desarrollo y lógica empresarial y, dada
esta distinción, se requieren medidas de política dife-
rentes. Dentro de este esquema, el objetivo del trabajo
de investigación se concentró en el modelo de apren-
dizaje y gestión del conocimiento para la microem-
presa Yomars´s.
El aprendizaje por interacción (learning-by-interacting)
es clave en el proceso de innovación, especialmente
cuando se constituyen ventajas competitivas dinámi-
cas. Asimismo, se plantea que un entorno que favo-
rece la competitividad se encuentra arraigado en un
sistema nacional de normas, reglas, valores e institu-
ciones que definen los incentivos que moldean el com-
portamiento de las microempresas y donde el Estado
asume el papel decisivo de definir el desarrollo indus-
trial y la reestructuración productiva de un país.
Palabras clave: Competitividad. Interacción. Micro-
empresa. Reestructuración productiva.
ABSTRACT
The paper presents, first, the stylized features of syste-
mic competitiveness, and secondly, the policy options
of small and medium enterprises (SMEs) in El Alto,
area 16 de Julio. The study is limited to SMEs because,
although micro and SME share problems of a similar
nature, they differ in the fundamentals of development
and business logic, and given this distinction, different
policy measures are required. Within this framework,
the aim of the research was concentrated on the model
of learning and knowledge management for Yomars's
microenterprise.
The interaction learning (learning-by-interacting) is the
key to the innovation process, especially when dyna-
mic competitive advantages are constituted. It is also
Artículo Científico
DISEÑO DE UN MODELO DE APRENDIZAJE Y
GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO PARA MEJORAR
LOS NIVELES DE COMPETITIVIDAD
CASO: MICROEMPRESA YOMARS’S
DESIGN OF A MODEL OF LEARNING AND KNO-
WLEDGE MANAGEMENT TO IMPROVE THE COM-
PETITIVENESS LEVELS
CASE: MICRO ENTERPRISE YOMARS’S
1. Egresado de Ingeniería Comercial
coquito_maldonado@hotmail.com
Universidad del Valle, subsede La Paz.
Jorge Fernando Maldonado Catacora (1)
Páginas
31 a 34
Fecha de
revisión:
29/11/13
Fecha de
aprobación:
12/12/13

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