Resolución Nº 107/2014 de Banco Central de Bolivia, 2014

Número de resolución107/2014
Fecha26 Agosto 2014
Número de circularRESOLUCION DE DIRECTORIO N° 107/2014
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RESOLUCION DE DIRECTORIO
107/2014
ASUNTO: GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS — POSTERGA LA
VIGENCIA DEL REGLAMENTO DE REFRIGERIO.
VISTOS:
La Ley N° 1178, de 20 de julio de 1990, de Administraci6n y Control Gubernamental.
La Ley N° 1670 de 31 de octubre de 1995, del Banco Central de Bolivia.
El Estatuto del Banco Central de Bolivia.
El Reglamento Interno de Personal del BCB.
La Resolucion de Directorio N° 067/2014 de 24 de junio de 2014.
El Informe de la Gerencia de Administracion BCB-GADM-SSG-DBS-CI-2014-438 de 20
de agosto de 2014.
El Informe de la Gerencia de Recursos Humanos BCB-GRH-SRH-DAE-INF-2014-249 de
22 de agosto de 2014.
El Informe de la Gerencia de Asuntos Legales BCB-GAL-SAJU-INF-2014-155 de 26 de
agosto de 2014.
CONSIDERANDO:
Que la Ley 1670 dispone que la maxima autoridad del BCB es su Directorio que es
responsable de definir sus politicas, normativas especializadas de aplicaciOn general y
normas intemas, asi como de establecer las estrategias administrativas, operativas y
financieras de la Institucion, instancia que esta facultada para formular las politicas
relativas al manejo interno del Ente Emisor, supervisando su ejecucion asi como para
aprobar, modificar e interpretar el Estatuto y los Reglamentos del BCB.
Que mediante Resolucion de Directorio N° 067/2014 se aprob6 el Reglamento de
Refrigerio el mismo que entrard en vigencia a partir de septiembre de 2014.
Que mediante Informe BCB-GADM-SSG-DBS-CI-2014-438 la Gerencia de
Administracion hace conocer observaciones al Reglamento de Refrigerio que en opinion de
la Gerencia de Recursos Humanos en el Informe BCB-GRH-SRH-DAE-INF-2014-249
pueden ser incluidos en el indicado Reglamento.

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